統一行動，志願者們有召必回。戰疫號角一經吹響，就得到了200余名志願者的積極響應。他們中有黨員、退役軍人和人民教師，也有公司職員、產業工人和20多名自主創業的自由職業者、門店業主等。他們聞令而動，自發組建了“掃樓敲門隊”“‘碼’上行動隊”“24小時熱線客服隊”“‘貓頭鷹’守衛隊”“中青年突擊隊”等，服務於宣傳排摸、核酸篩查、抗原檢測、生活保障、道口值守等多個防疫志願服務崗位。

　　統一思想，工作人員有令必行。疫情就是命令，全域封控指令一經發出，所有在崗人員第一時間投入“戰斗”。在人員不齊、人手緊缺的情況下，大家主動擔責、密切配合、24小時高效運轉，人人都是“戰斗員”。

　　在疫情防控常態化的新形勢下，紅葉居民區將繃緊防疫之弦不放鬆，強化黨建引領社區治理“核心力”，運用好此次戰疫中形成的隊伍及平台資源，進一步織密“管控網”，打好“組合拳”。

　　有求必應完成物資保障，筑牢生活底線。以人為本保生活，發揮轄區內天潤發、樂誠、點購等8家具有“閉門營業”資格的“居商聯盟”單位作用，助力居民生活物資保供。“中青年突擊隊”與天潤發超市形成“一條龍”集採集配統籌志願服務模式，完成配送3000余單，完成了近4萬噸政府物資的裝卸與配送、就醫及代配藥服務2000余次。保証了食品新鮮度、提升了配送速度，優先滿足轄區居民的需求。

　　以“舍我其誰”守好區域道閘門。將開放式小區圍合成6個小區，對38個道口進行分級管理，設置閉環道閘32個、值守道閘6個。轄區內黨員、退役軍人和團員青年們主動報名值守時間長、責任重的志願服務崗，48名志願者24小時輪班值守，對進出人員和車輛嚴格實行“一測二問三查四登記”，緊緊守牢2300戶家庭和371家門店的安全防護門。

　　以“時不我待”把好堡壘總閥門。樹立黨組織“急先鋒”靠前意識，對防疫工作提前思考、前瞻謀劃，做到第一時間組織動員號召、摸清人員情況、啟動應急指揮體系，嚴把社區防疫“總閥門”。健全防疫指揮組織架構，成立防疫聯絡組、后勤保障組、平安穩控組、信息採集組等8個專業化工作組。制定“一圖管全域、一表管全員、一隊管全方”的防疫措施，形成“1+6+9+41”社區治理網格管理體系。

　　有條不紊做好核酸抗原，筑牢生命底線。科學合理制定《核酸採樣點流程圖》，設置排隊等候區、備碼掃碼緩沖區和採樣區三大區域。

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　　紅葉居民區位於高新區主中心，涉及戶數2300戶、人數近5000人，轄區線長、面廣，人員流動性大。本輪新冠肺炎疫情發生以來，紅葉居民區聞令而動，始終圍繞黨建引領社區治理這條防疫主線，以“居商聯盟、戶長說事”為平台落腳點，採取“圍合式”封閉管理方法，引領帶動轄區居商有序、有力、有愛參與社區治理。疫情之下收獲了社區治理的疊加效應，整居成功創建金山區“無疫小區”。

　　有條有理開展復工復產，筑牢生產底線。居民區堅持一手打好疫情阻擊戰，一手推動經濟平穩運行。將門店履行“居民公約”“門店公約”、落實“門前三包”責任納入門店復工復市准入門檻，5月初起開展門店復工復市網上申報及場所碼申請的指導工作，189家門店順利通過審核有序恢復營業。4月中旬起設立復工復產接待窗口，459名企業員工順利復工。

　　以“命運與共”看緊小區入口門。堅持黨建引領“三駕馬車”齊頭並進，按照“外防輸入、零差錯”的防疫手勢，居委會、業委會、物業與居民同心戰疫，第一時間對3個封閉式小區實行“一門式”閉環管理。通過居委會指導、業委會動員、物業履職、戶長參與的方式，建立志願服務隊，把牢小區入口關。

　　統一手勢，社區居民有禁必止。落實戶長負責制，通過戶長微信群、小區電子屏和流動小喇叭等線上和線下方式發布公告、發出倡議及溫馨提示，確保疫情發展形勢及防控政策信息通暢。面對居民在群內焦慮情緒的發泄和對政策的疑慮，第一時間給予心理安撫和解疑釋惑。