根据《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》(中组发〔2013〕18号)以及答复意见，洞头县高度重视，认真调查摸底，分类进行清理，全面落实规范清理工作。

　　分类清理职责明。将清理对象向一般干部延伸，明确县管科(局)级领导干部、公务员均不得在企业(县华数网络有限公司、县供销社所属企业除外)兼职或任职，要求县国资办、企业主管部门(联系部门)根据干部管理权限和程序，按照“谁任谁免”的原则，分别落实清理任务。如对县委组织部批复的北岙、东屏、霓屿新农村建设发展有限公司的兼职，由县委组织部发函给所在街道，由所在街道按办理免职手续。据统计，此次清理共涉及在企业兼职(任职)干部60名，其中县管科(局)级领导干部41名、公务员19名。

　　认真排查底子清。为准确掌握干部在企业兼职(任职)情况，县委组织部在前阶段面向县直部门、街道(乡镇)调查排摸的基础上，专门发函至县内企业的主管部门(联系部门)，要求按照干部管理权限，对领导干部、公务员在企业兼职(任职)情况进行自查，如实填报干部在企业兼职(任职)情况，包括干部工作单位、职务及个人身份、在企业兼职(任职)时间等，及时登记造册，形成第一手资料。在此基础上，认真对照县国资办提供的情况，逐人核实，认真分类排摸，确保做到一个不漏，为全面规兼职范清理提供了可靠信息。

　　巩固成效严管理。明确在企业兼职(任职)人员免职后，均由相关单位事业、企业编制人员接任。接任人员由各主管部门(联系部门)提出人选报县国资办，由国资办根据公司章程进行审核、任免，任免结果报县委组织部备案。今后国有企业领导班子变动，均须按国资有关程序报批，同时从严加强监督检查，规范清理党政领导干部在企业兼职(任职)工作制，切实巩固清理工作成效。