基层减负要持续抓。无论是纠正“以会议落实会议，以文件传达文件”的惯性思维，还是扭转“责任状”、督导检查“反客为主”的过度问责，或是破解“口号喊得震天响、行动起来轻飘飘”的政绩观错位问题，都会经历一个治病去根、久久为功的过程。基层减负工作之所以深得人心，关键原因就在于不折不扣抓落实，每一项减负举措都直指基层负担重的堵点、痛点。发扬“讲认真”精神抓整改，增进“钉钉子”耐心抓落实，奔着问题去，盯着问题改，为基层减负工作还可以取得新的更大的进展。（文/逆时针）返回搜狐，查看更多

　　近日，中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议召开，会议强调要以钉钉子精神把整治形式主义为基层减负工作持久深入抓下去。基层减负要想真正落地落实，还需深挖细查，找准“病根”，以达到对症下药、药到病除、强身健体之功效。（共产党员网—2021年9月1日）

　　加强信息共享，合理安排工作。在基层，一人身兼多职的情况非常普遍，“上面千条线，下面一根针”是基层最真实的写照。上级安排工作的部门多，基层对口干事的人少，有的上级部门，短期内多个内设机构要同一数据、资料，上级部门间缺乏有效信息共享，导致基层干部疲于应付重复性工作。要为基层减负，就要建立有效的信息共享平台，提高部门间协调度，理顺“上面千条线”，合理安排工作。

　　在作风建设上要重拳出击。抓好作风建设的关键就是要去形式主义、官僚主义，为基层干部去掉应付式检查和折腾式的文件，去掉“痕迹负担”，释放出基层干部的动力和活力，让他们能够把时间和精力放在群众上，真真正正干实事。上级政府和职能部门要带头抓作风、率先垂范，为基层干部松绑减负，避免贪图虚名、弄虚作假、花拳绣腿的不实之风，从上而下营造激浊扬清的新风气。